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Aproximación a la informalidad en el mercado laboral: una modelación basada en agentes

Novoa Álvarez , María Jennifer and Vargas Rayo, Orlando (2011) Aproximación a la informalidad en el mercado laboral: una modelación basada en agentes. Documento de trabajo. Universidad Nacional de Colombia - Facultad de Ciencias Económicas, Bogotá, Colombia.

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Resumen

Este documento es un estudio del mercado laboral con particular énfasis en las actividades productivas de carácter informal que se evidencian al interior de ese mercado. Por medio de un Modelo Basado en Agentes (MBA) se establecen características propias de los agentes quienes, a lo largo de una serie de procesos, asumen uno de los cinco posibles roles que un agente puede tomar en el mercado de trabajo: desempleado, trabajador formal, trabajador informal, empresario formal o empresario informal. Las funciones de probabilidad de los agentes de pertenecer a uno de estos grupos están condicionadas igualmente por variables del mercado y del sistema político; algunas de estas variables cambian en el transcurso de la simulación del modelo por las acciones colectivas de los agentes. Los MBA permiten realizar un análisis de la informalidad laboral teniendo en cuenta características únicas de los agentes, además de posibilitar la comparación de diversos escenarios macroeconómicos e institucionales.

Tipo de documento:Documento de trabajo - Monograph (Documento de trabajo)
Información adicional:Ponencia que obtuvo el 2 do. puesto en el IX Concurso Nacional de Ponencias de Estudiantes de Economía “Jesús Antonio Bejarano”: Mercado laboral, aspectos macroeconómicos y microeconómicas. Actividad organizada por FENADECO en el 2010.
Palabras clave:Simulación basada en agentes; Informalidad laboral; Economía evolucionista; Regulación Laboral
Temática:3 Ciencias sociales / Social sciences > 33 Economía / Economics
Unidad administrativa:Sede Bogotá > Facultad de Ciencias Económicas > Escuela de Economía
Código ID:3120
Enviado por : Publicaciones - Facultad Ciencias Económicas
Enviado el día :15 Febrero 2011 17:17
Ultima modificación:15 Febrero 2011 20:55
Ultima modificación:15 Febrero 2011 20:55
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